Nous aidons les entreprises à prospérer en apportant notre expertise.

OptimusRH offre une solution d'externalisation complète pour la gestion de vos ressources humaines. En s'abonnant à ce service, les entreprises peuvent confier toutes leurs opérations RH à un expert dédié, permettant ainsi aux entrepreneurs de se concentrer sur l'essence de leur entreprise.

Services Inclus :

1. Recrutement et Intégration : Gestion de l'ensemble du processus de recrutement, de la publication des offres d'emploi à l'intégration des nouveaux employés.
2. Gestion de la Paie et des Avantages Sociaux : Administration efficace de la paie et gestion des avantages sociaux, garantissant la conformité avec la législation locale.
3. Formation et Développement : Programmes de formation personnalisés pour améliorer les compétences des employés et faciliter leur développement professionnel.
4. Évaluation des Performances : Mise en place de systèmes d'évaluation des performances pour aligner les objectifs individuels sur ceux de l'entreprise.
5. Conseil en Stratégie RH : Fournir des conseils stratégiques pour optimiser la structure organisationnelle, la culture d'entreprise, et la gestion du changement.

6. Résolution de Conflits et Dossiers Disciplinaires : Gestion et médiation des conflits au sein de l'entreprise, accompagnement dans la mise en place de procédures disciplinaires justes et conformes aux réglementations, et conseils pour la prévention des conflits futurs.

Nous aidons votre entreprise à trouver la perle rare et à embaucher les meilleurs talents. Le service comprend la rédaction d'offres d'emploi, la recherche de candidats, le processus de recrutement et la recommandation des candidats idéales .

Nous nous spécialisons dans l'automation personnalisée pour les entreprises, visant à interconnecter efficacement vos outils et systèmes existants. Notre service permet à vos applications et logiciels de communiquer entre eux, optimisant ainsi vos processus d'affaires. En automatisant les tâches répétitives et en intégrant vos données, nous vous aidons à gagner du temps, à réduire les erreurs et à augmenter la productivité. Notre approche sur mesure assure que l'automation est adaptée spécifiquement à vos besoins uniques, rendant votre entreprise plus agile et compétitive.

Le service de gestion des outils et actifs RH s'occupe de l'organisation et de la maintenance de la documentation RH, y compris les politiques et les procédures, leur mise à jour et leur conformité, favorisant ainsi une gestion des ressources humaines efficace et conforme aux réglementations.

Ce service se concentre sur l'amélioration des compétences et des connaissances des employés. Il comprend la conception de programmes de formation, l'organisation de sessions de formation, la gestion des programmes de mentorat, et l'évaluation des résultats de la formation.

Ce service aide les entreprises à rester en conformité avec les lois et réglementations du travail en constante évolution. Il comprend la gestion des contrats de travail, la conformité aux normes en matière de résolution de conflits et la gestion des litiges en matière de RH.

Notre service de gestion de projet RH est chargé de planifier, coordonner et superviser les initiatives et les projets liés aux ressources humaines au sein de votre entreprise. Il vise à garantir une mise en œuvre efficace des stratégies RH.

Quels outils ou processus en ressources humaines nous font-ils défaut ? Quelle est la situation actuelle du climat de travail dans notre organisation ? OptimusRH procède à un diagnostic approfondi avec vous et votre équipe pour établir des priorités d’action précises.